1. dalyvauja bibliotekos veiklos planavimo ir atsiskaitymo procesuose;
2. teikia pasiūlymus dėl paslaugų tobulinimo ir naujų paslaugų kūrimo;
3. dalyvauja bibliotekos projektinėje veikloje, papildomo finansavimo ir paramos bibliotekai paieškose;
4. konsultuoja filialų darbuotojus edukacinės veiklos klausimais, teikia jiems rekomendacijas ir praktinę pagalbą;
5. organizuoja ir koordinuoja bibliotekos lėlių teatro veiklą, planuoja jos plėtrą ir atsako už veiklos rezultatus;
6. inicijuoja, kuria ir stato lėlių teatro spektaklius, organizuoja jų rodymą bibliotekoje ir už jos ribų;
7. formuoja lėlių teatro repertuarą, užtikrina rekvizito, dekoracijų ir kostiumų priežiūrą;
8. plėtoja bendradarbiavimą su švietimo ir kultūros įstaigomis, atstovauja bibliotekos lėlių teatrui renginiuose ir viešojoje erdvėje;
9. inicijuoja ir plėtoja vaikams skirtas neformaliojo ugdymo veiklas, steigia ir koordinuoja vaikų teminius būrelius bei klubus;
10. atsako už vaikų būrelių ir klubų veiklos planavimą, įgyvendinimą, kokybę ir rezultatų vertinimą;
11. rengia ir veda vaikams skirtas edukacines programas, atsižvelgdamas į vaikų poreikius ir pomėgius, taikydamas įvairias informacines technologijas;
12. įvairiais būdais ir metodais tiria vaikų edukacinius poreikius, analizuoja veiklų rezultatus ir teikia pasiūlymus jų tobulinimui;
13. rengia edukacinių užsiėmimų aprašus, metodinę ir informacinę medžiagą, teikia informaciją struktūrinių teritorinių padalinių darbuotojams;
14. kaupia informaciją apie bibliotekoje vykdomas edukacines programas, jų temas, dalyvių skaičių ir vedėjus, teikia informaciją suinteresuotoms institucijoms;
15. registruoja vaikų ekskursijas ir edukacinius užsiėmimus bei juos organizuoja;
16. rūpinasi edukacinių užsiėmimų ir renginių priemonių įsigijimu bei jų priežiūra;
17. organizuoja renginius, parodas ir iniciatyvas vaikams;
18. rengia vaikų edukacinės veiklos metinius planus ir tekstines ataskaitas;
19. konsultuoja ir aptarnauja lankytojus savo kompetencijos srityje;
20. bendradarbiauja su kitomis bibliotekomis, vietos savivaldos institucijomis, švietimo ir kitomis įstaigomis bei organizacijomis pagal šios pareigybės kompetenciją;
21. dalyvauja mokymuose, seminaruose, kvalifikacijos tobulinimo kursuose, konferencijose ir stažuotėse;
22. priima renginių dalyvius, svečius, klientus ir partnerius, laikydamasis svečių priėmimo etiketo;
23. reikalui esant pavaduoja bibliotekoje dirbančius specialistus;
24. laikosi informacijos saugumo reikalavimų ir nuostatų, užtikrina turimos informacijos konfidencialumą ir jos naudojimą pagal paskirtį, vadovaudamasis Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka;
25. laikosi darbo drausmės ir darbo režimo, profesinės etikos, darbo saugos ir priešgaisrinės saugos reikalavimų;
26. vykdo kitus bibliotekos direktoriaus ir skyriaus vedėjo pavedimus bei įsakymus.
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINAČIAM DARBUOTOJUI:
1. ne žemesnis kaip aukštesnysis išsilavinimas, įgytas iki 2009 metų, ar specialusis vidurinis išsilavinimas, įgytas iki 1995 metų;
2. išmanyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, Tauragės rajono savivaldybės tarybos sprendimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius bibliotekų veiklą, informacijos saugą, dokumentų rengimą ir apskaitą, gebėti juos taikyti praktiškai;
3. žinoti bibliotekos veiklos ir darbo su lankytojais organizavimo principus, renginių ir edukacinių veiklų organizavimo metodiką;
4. gebėti savarankiškai planuoti ir organizuoti darbą, sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu;
5. mokėti dirbti kompiuteriu ir „Microsoft Office“ programiniu paketu;
6. gebėti valdyti informaciją: ją kaupti, sisteminti, analizuoti ir apibendrinti;
7. būti kūrybiškam, komunikabiliam, iniciatyviam ir pareigingam;
8. žinoti bendravimo ir bendradarbiavimo principus bei etikos normas;
9. būti susipažinusiam su bibliotekos vidaus tvarkos taisyklėmis, darbuotojų saugos ir sveikatos, priešgaisrinės bei civilinės saugos reikalavimais;
10. mokėti bent vieną užsienio kalbą ne žemesniu kaip B1 lygiu.